photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez IIVR, nous avons une conviction simple : l'entrepreneuriat est un levier puissant d'émancipation, d'emploi et de dynamisme territorial. Chaque année, nous accueillons des centaines de femmes et d'hommes dans la création, la reprise ou le développement de leur entreprise- et nous le faisons avec exigence, humanité et un vrai sens du collectif. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif & gestion des dispositifs pour renforcer notre équipe et devenir un maillon clé de notre mission.Votre rôle : donner du rythme, de la fluidité et de la qualité à nos actions Vous êtes au cœur du fonctionnement de l'association. Grâce à vous, nos équipes accompagnent mieux les entrepreneurs, notre gouvernance est fluide, nos données sont fiables et nos engagements financiers parfaitement maîtrisés. Être un pilier de la gestion administrative des prêts d'honneurs et de la gestion de l'association Garantir une expérience d'accueil irréprochable Faciliter le quotidien de l'équipe et de la direction VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Accueil & expérience entrepreneur - Accueil physique et téléphonique : vous êtes le premier sourire de l'association - Orientation vers les[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ULISSE est une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) à mission qui s'engage chaque jour pour que les femmes et les hommes soient au cœur de l'économie. Cet engagement s'appuie sur des valeurs qui guident son action : Qualité, humanisme et respect, intérêt général, solidarité, confiance et audace. L'Entreprise à But d'Emploi ULISSE SOLEEO s'inscrit dans le projet « Territoire zéro chômage de longue durée » sur le territoire d'Échirolles Ouest. Cette entreprise embauche en CDI des personnes privées d'emploi depuis plus d'un an et créé des emplois à partir des nombreux travaux et services utiles au territoire. Elle a pour vocation d'accompagner les salariés à monter en compétences au sein de l'entreprise en favorisant l'autonomie et la prise de responsabilité. MISSIONS ET OBJECTIFS PERMANENTS Sous l'autorité directe du coordinateur et de la direction, et en lien avec l'assistante RH, les missions suivantes : - Organiser, piloter et garantir la production des différents pôles d'activité (qualité, délais) - Encadrer et accompagner les salariés sur les différents postes de travail dans une logique de montée en compétences - Contribuer au respect du cadre de travail[...]